„Już po pierwszych 3 miesiącach wspólnej pracy, stwierdziliśmy, że to była bardzo dobra decyzja biznesowa! Mindgram zapewnia szeroką pomoc związaną z Mental Heath. Bardzo cenimy sobie stały support i kontakt ze strony naszych opiekunów. Szczególnie doceniamy dopasowywanie materiałów do naszych bieżących potrzeb dzięki czemu, czujemy się traktowani bardzo indywidualne! Takie podejście do klienta, na pewno zaowocuje dłuuugą współpracą. Dziękujemy!”
Współpraca AirHelp i Mindgram
Natalia
Kozdroń
INFORMACJA PRASOWA
Współpraca AirHelp i Mindgram
Warszawa, 06.09.2023. Firma AirHelp nawiązała współpracę z Mindgram – platformą wspierającą zdrowie psychiczne i dobre samopoczucie pracowników.
W ramach współpracy Mindgram i AirHelp – największa na świecie firma chroniąca prawa pasażerów linii lotniczych – zapewnią pracownikom spersonalizowane i możliwie szerokie wsparcie w zakresie ich zdrowia psychicznego, dobrego samopoczucia, a tym samym budowania ich zaangażowania i satysfakcji. Pracownicy AirHelp mogą korzystać z pełnej funkcjonalności platformy Mindgram obejmującej m.in.: diagnostykę, profilaktykę, wczesną interwencję, personalizowane warsztaty oraz profesjonalne wsparcie specjalistów.
– Platforma dostępna jest dla zespołu AirHelp zlokalizowanego na całym świecie w trybie 24/7, co oznacza, że pracownicy mogą z niej korzystać w dogodnym dla siebie czasie, niezależnie od strefy czasowej czy harmonogramu pracy. To istotne ułatwienie dla pracowników, które pozwala na dostęp do wsparcia i zasobów na żądanie, kiedykolwiek tego potrzebują. Co więcej, jeśli pracownicy potrzebują wsparcia psychoterapeuty lub coacha, mogą umówić się na indywidualną sesję online nawet następnego dnia. Z kolei specjaliści dostępni na czacie gotowi są odpowiedzieć na pytania już w ciągu 2 godzin od kontaktu z użytkownikiem – tłumaczy Małgorzata Ohme, Chief Impact Officer w Mindgram.
Platforma Mindgram cieszy się zdecydowanie większą popularnością wśród polskich pracowników AirHelp. To u nas chętniej korzystamy ze wsparcia psychoterapeutycznego oraz indywidualnych warsztatów, np. „Mental Health for Managers” czy też warsztatów związanych z zarządzaniem finansami czy radzeniem sobie ze stresem. Podobnie, wśród polskich pracowników popularna jest ankieta diagnostyczna Well-being Vibe, której celem jest ocena ogólnego dobrostanu pracownika i identyfikacja obszarów wymagających wsparcia. Pracownicy mogą również korzystać z bardziej specjalistycznego wsparcia. Poprzez czat konsultują się m.in. z: psychologiem, psychologiem dziecięco-młodzieżowym, mentorem biznesu, seksuologiem, psychoterapeutą par, ekspertem finansowym i prawnym. Jak pokazują dane Mindgram, polscy pracownicy najchętniej wybierają konsultacje u psychodietetyka.
– W Polsce sekwencja trudnych doświadczeń jak: pandemia, wojna, jedna z najwyższych w UE inflacji, a także nasza szczególna sytuacja geopolityczna, wzmogły potrzebę bezpieczeństwa, stabilności także w miejscu pracy. Dodatkowo, należymy do branży, w której pracownicy często muszą radzić sobie z dynamicznymi zmianami, trudnymi sytuacjami i presją czasu. Obsługujemy pasażerów 24/7, w 18 językach na całym świecie. W ubiegłym roku pomogliśmy ponad milionom klientom z 200 krajów. Dlatego Mindgram pomaga nam w zwiększeniu odporności naszych pracowników na wyzwania, które wpisane są w charakterystykę prowadzonej przez nas działalności – mówi Tomasz Pawliszyn, CEO AirHelp. Oczywiście, że zależy nam na tym, abyśmy byli zdrowi, zadowoleni, a przez to bardziej kreatywni i rzadziej borykali się z problemami związanymi z absencją czy wypaleniem zawodowym. Dlatego Mindgram jest dla nas ważnym partnerem, który wspiera nas w budowaniu zrównoważonego, efektywnego środowiska pracy – tłumaczy Tomasz Pawliszyn.
Rosnące zainteresowanie kompleksowymi programami i platformami wspierającymi well – being pracowników to już dzisiaj trwały trend, który podejmuje większość pracodawców – na co zwracają uwagę eksperci Mindgram.
– Coraz więcej przedsiębiorstw zdaje sobie sprawę, że zdrowie psychiczne ma ogromny wpływ na efektywność, zaangażowanie i ogólną atmosferę w miejscu pracy. Jestem głęboko przekonana, że ten nurt będzie się rozwijał w przyszłości. Coraz więcej badań potwierdza związek między dobrym stanem zdrowia psychicznego a sukcesem organizacji, dlatego firmy będą dążyć do zapewnienia swoim pracownikom kompleksowego wsparcia w tej dziedzinie. Również coraz większa świadomość społeczna na temat znaczenia zdrowia psychicznego i coraz mniejsza stygma sprawiają, że firmy będą bardziej skłonne inwestować w takie inicjatywy – zauważa Małgorzata Ohme. Zwiększone zapotrzebowanie na tego typu usługi to naturalna odpowiedź na rosnące wyzwania związane ze stresem, presją i zmianami w środowisku pracy. Nasza platforma powstała z głębokim przekonaniem, że dbanie o zdrowie psychiczne pracowników przynosi korzyści zarówno im, jak i organizacji. Wspierając pracowników w zakresie samodoskonalenia, radzenia sobie ze stresem i wczesnej interwencji, tworzymy warunki do większej efektywności i satysfakcji w pracy – podsumowuje.
O nas
AirHelp to największa na świecie firma specjalizująca się w prawach pasażerów linii lotniczych. Pomaga uzyskać odszkodowanie za opóźnione lub odwołane loty, jak i za odmowę przyjęcia na pokład samolotu. Każdego roku około 10 milionów pasażerów ma prawo otrzymać odszkodowanie za zakłócenie lotu, jednak 85 procent podróżujących samolotami nie zna swoich praw, a jedynie 55 procent z grona tych, którzy są ich świadomi wystąpi o odszkodowanie. Od 2013 roku, czyli od rozpoczęcia działalności, AirHelp uzyskał odszkodowania dla 1,5 miliona pasażerów.
Mindgram to kompleksowa platforma wsparcia zdrowia psychicznego i well-beingu. Oferuje szeroki wachlarz zasobów do samodoskonalenia, profilaktykę, wczesną interwencję oraz kompleksową opiekę psychologiczną. Platforma wspiera zdolność do przeciwdziałania trudnościom, rozwój osobisty oraz ogólny well-being poprzez wybór działań opartych na klinicznie potwierdzonych metodach, opracowanych we współpracy z doświadczonymi psychologami i profesjonalistami z branży. Na platformie użytkownicy znajdą: diagnostykę well-beingu: narzędzie Well-being Vibe; interaktywne warsztaty grupowe (na żywo oraz na żądanie); czat z psychologiem oraz innymi specjalistami (takimi jak prawnicy, dietetycy, doradcy finansowi; zestaw podcastów o uważności, ćwiczeniach relaksacyjnych, medytacjach; wirtualne konsultacje z psychoterapeutami i coachami.
Dane kontaktowe
[email protected], tel. 661 601 402
[email protected], tel. 661 601 402
Pozostałe wpisy
Przełom w zarządzaniu: jak menedżerowie wpływają na well-being zespołu?
Alina Windyga-Łapińska
Kiedy zamiast Mikołaja przychodzi Grinch… Opanuj stres na święta!
Małgorzata
Ohme
Jak zadbać jesienią o swój well-being i zmierzyć się z obniżonym nastrojem?
Natalia
Kozdroń