Mindgram es reconocida como una de las 30 mejores empresas de España en salud y bienestar
Laura
Mulatero
La plataforma Mindgram ha sido galardonada con la Certificación Top Wellness Company 2023, que destaca su compromiso en la implementación y promoción de políticas de salud y bienestar en su organización. El premio fue recogido por Raúl García, Content Manager y Learning and Development Partner de Mindgram, durante el evento HDH Summit celebrado el 15 de junio en el espacio CaixaForum de Madrid.
La Certificación Top Wellness Company 2023 es un reconocimiento que distingue a las 30 mejores empresas de España que por su enfoque en la salud y el bienestar de sus empleados. Mindgram ha demostrado un compromiso excepcional en la creación de un entorno de trabajo saludable y equilibrado, promoviendo el bienestar integral y la salud mental de su equipo.
Un debate y una ponencia sobre la importancia del bienestar y cómo implementarla en las organizaciones
Además de recibir el premio, durante el evento García tuvo dos intervenciones destacadas.
La primera fue una ponencia sobre el cómo abordar el bienestar 360 en las organizaciones desde una perspectiva transversal y global. En esta se presentaron ejemplos de distintos recursos para cuidar del bienestar de forma integral que responden a todas las necesidades que puedes encontrar en las plantillas.
La segunda un debate sobre Wellness Business Plan de la mano de grandes expertos cómo Mara Porras Martínez, Directora de Bienestar y Salud del empleado de SANITAS, Eva Carmona de la Morena. Responsable de Bienestar de LEROY MERLIN, Ricardo González Guerra. Jefe de Bienestar y Salud Laboral de ILUNION y Susana López Arias. Principal Manager Solutions Development de BBVA.
En esta conversación, moderada por García, se analizó la diferencia entre las acciones de bienestar y planes de bienestar, cómo comienza la elaboración de un plan de bienestar, cuáles son los KPI’s para medir la efectividad de un plan de bienestar y hasta que punto la empresa se debe involucrar en el bienestar de sus empleados.
Al evento asistieron más de 400 profesionales interesados en escuchar y aprender nuevas formas de implementar y optimizar el bienestar en sus organizaciones, confirmando la segunda edición de este congreso como uno de los eventos referencia en salud y bienestar laboral.
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