czwartek, 2 czerwca

Pracownicy startupów najbardziej narażeni na wypalenie zawodowe. Mindgram wystartował z programem dla młodych firm.

Mindgram

Katarzyna
Wilga

Startupy i firmy w fazie szybkiego wzrostu to grupa, która jest najbardziej narażona na stres, wypalenie zawodowe i depresję. W odpowiedzi na  potrzebę wsparcia psychologicznego założycieli startupów i ich zespołów przygotowaliśmy program „Mindgram for Startups”.

Według raportu HR Hints “Mental Health founder i pracowników polskich Startupów” (2021) aż 71% pracowników startupów zadeklarowało, że w organizacji przydałby się program wsparcia psychologicznego. Obecnie tylko 15% startupów oferuje swoim zespołom benefity związane z opieką psychologiczną. To bardzo mało. Biorąc pod uwagę dynamiczny rozwój firm, długie godziny pracy (ponad połowa pracowników startupów pracuje ponad 8 godzin dziennie) i związany z nim stres, taka sytuacja bardzo szybko może prowadzić do wypalenia zawodowego. Brak atrakcyjnej oferty benefitowej i odpowiedniej opieki zniechęca kandydatów do pracy w startupach.

Jakub Zieliński, CEO i Co-founder Mindgram komentuje: “Cieszy nas fakt, że pomimo niepokojących danych, świadomi pracodawcy w startupach wspierają swój zespół, oferują atrakcyjne benefity i promują zdrowe środowisko pracy.”

Kondycja psychiczna jest ważna zwłaszcza dla młodego pokolenia, dla którego wsparcie ze strony pracodawcy stało się priorytetem. Wchodzimy w nową erę świadczeń, gdzie pracownicy oczekują czegoś więcej niż karnetu na siłownię. Ze strony pracodawcy oczywisty jest również zwrot z inwestycji – działania profilaktyczne w firmie związane z opieką psychologiczną zmniejszają absencję, rotację pracowników i koszty opieki zdrowotnej

W odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie uruchomiliśmy nowy program “Mindgram for Startups” skierowany wyłącznie do startupów i firm w fazie szybkiego wzrostu, które chcą zadbać o well-being swoich zespołów i zapewnić im dodatkowe wsparcie psychologiczne. Wszystko po to, aby pomóc młodym organizacjom budować silne zespoły doskonale radzące sobie z dynamicznym rozwojem i szybką ekspansją. Mindgram oferuje firmom dostęp do:

  • dziesiątek warsztatów w miesiącu (na żywo i na żądanie) o różnej tematyce związanej z well-beingiem, zdrowiem psychicznym i rozwojem osobistym,
  • specjalistów na czacie (m.in. psychologa, doradcy prawnego, doradcy finansowego, mentora biznesu, seksuologa, psychodietetyka), 
  • programów rozwojowych, krótkich podcastów, medytacji, mindfulness 
  • pełnowymiarowej psychoterapii online.

Oferta specjalna dostępna jest jedynie do końca lipca i gwarantuje do 70% zniżki dla każdego startupów, który zgłosi chęć przystąpienia do programu. 

“Mindgram for startups” ma już swoich ambasadorów, są to trzy polskie startupy: Your KAYA, Foodsi i Pergamin.

Mateusz Kowalczyk, CEO i Co-founder Foodsi komentuje nową ofertę Mindgram:

“Ratowanie jedzenia jest dla Foodsi tak samo ważne, jak dobre samopoczucie zespołu. Z troski o well-being fantastycznych ludzi, którzy tworzą naszą organizację, z przyjemnością dołączamy do programu Mindgram for Startups. Daje nam to pewność, że każdy otrzyma pomoc i wsparcie, gdy tylko będzie tego potrzebować.”

Foodsi to aplikacja, która łączy użytkowników i miejsca, w których zostają nadwyżki niesprzedanej żywności. 

Dbałość o kondycję psychiczną jest zakorzenione w kulturze naszej firmy – z naciskiem na wrażliwość, współczucie i budowanie zrównoważonego środowiska pracy. Automatyzacja może kojarzyć się z brakiem czynnika ludzkiego, tymczasem my widzimy w niej potencjał. Odciąża z rutyny, nużących zadań, pomaga złapać oddech i uchronić się przed nadmiarem bodźców, a w efekcie zmniejsza ryzyko wypalenia. Cieszę się, że otrzymamy dostęp do rozwiązania, które pomoże w rozwijaniu naszego zespołu w zakresie wykraczającym poza standardowe szkolenia zawodowe. Pandemia bardzo mocno nam uświadomiła, że przy budowaniu rozproszonej struktury konieczne jest kompleksowe wsparcie, a ludzie narażeni są na niespotykane dotychczas napięcia psychiczne – mówi założyciel i CMO Pergamin Antek Wędzikowski.

Pergamin to rozwiązanie, które automatyzuje proces zawierania umów w organizacjach. Oferuje narzędzie do tworzenia, negocjowania i podpisywania umów.

Kaja Rybicka-Gut, Co-founder i Chief Brand Officer w Your KAYA podkreśla:

Uważamy, że zdrowe ciało to za mało – prawdziwy dobrostan sprowadza się do równowagi zdrowia psychicznego i fizycznego, wsłuchania się w swoje potrzeby i oswojenia się z nimi. Brzmi prosto, a to jedno z największych wyzwań każdej i każdego z nas, szczególnie w ostatnim czasie. Każdy i każda z nas mierzy się z czym innym, a nasze potrzeby ciągle się zmieniają, dlatego zależało nam na zapewnieniu naszemu zespołowi dostępu do platformy, która zaoferuje mu realne wsparcie i to w różnych formach na wielu płaszczyznach.”

Your KAYA tworzy markę produktów menstruacyjnych i do pielęgnacji w formie wygodnej subskrypcji, która pozwala zapomnieć o zakupowym stresie. Ich misją jest otwarta konwersacja na tematy tabu i rozmawianie o wstydliwych rzeczach wprost.

Po więcej informacji o programie „Mindgram for Startups” zapraszamy na stronę: https://startups.mindgram.com/ lub do bezpośredniego kontaktu z Moniką Dubas ([email protected], tel. +48 690 521 708) naszym Partnership Manager, która opiekuje się projektem.

Pozostałe wpisy

piątek, 3 czerwca 2022

Wypalenie zawodowe w kancelarii. Dlaczego prawnicy są szczególnie narażeni na stres?

Mindgram

Natalia
Kozdroń

czwartek, 19 maja 2022

Jak rozpoznać, że pracownik zmaga się z zaburzeniem psychicznym?

Mindgram

Alina Windyga-Łapińska

wtorek, 17 maja 2022

Jak zapobiegać wypaleniu zawodowemu?

Mindgram

Alina Windyga-Łapińska

Umów się na demo

Wypełnij formularz i przekonaj się, ile możliwości daje Mindgram

    Imię i nazwisko

    Twój email

    Numer telefonu

    Nazwa firmy

    Twoja rola w firmie

    Liczba pracowników

    Media o Mindgram:

    Strona wykorzystuje pliki cookies. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia, z którego korzystasz. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zmienić ustawienia przeglądarki tak, aby zablokować zapisywanie plików cookies. Więcej informacji znajdziesz w Polityce prywatności.